¿Qué es VERIJOB?
Una plataforma de credenciales laborales verificables que transforma experiencia en señales de confianza para selección.
FAQ
Respuestas directas sobre cómo funciona VERIJOB para candidatos y empresas.
¿Cómo se verifica una experiencia?
Hay dos vías: verificación por email cuando la empresa está registrada y verificación documental con evidencias aportadas por el candidato.
¿Qué puede ver una empresa?
Trayectoria profesional, estados de verificación, evidencias y señales de credibilidad según su nivel de acceso.
¿Qué control tiene el candidato?
Decide qué comparte, cuándo lo comparte y cómo presenta su perfil verificable.
¿Qué diferencia hay con un CV normal?
El CV es autodeclarado; VERIJOB añade verificación, trazabilidad y mejor lectura profesional.
¿Qué son las evidencias?
Documentos de soporte asociados a experiencias para reforzar la credibilidad del perfil.
¿Qué ocurre si una empresa no responde?
La solicitud permanece pendiente y el candidato puede mantener su perfil activo con otras señales disponibles.
¿Qué se puede compartir?
Un perfil verificable por link en Free y Starter, y también por QR en Pro y Pro+.
¿Cuánto cuesta?
Los candidatos pueden elegir entre Free, Starter, Pro y Pro+. Las empresas tienen planes Free, Access, Hiring y Team.